湖北民族大学基层教学组织管理办法
　　第一条为深入贯彻落实《教育部关于加快建设高水平本科教育全面提高人才培养能力的意见》（教高〔2018〕2号）、
　　《教育部关于深化本科教育教学改革全面提高人才培养质量的意见》（教高〔2019〕6号），进一步完善学校教学管理组织制度，优化基层教学组织设置，强化基层教学组织功能，增强基层教学组织活力，充分调动广大教师从事教育教学工作的积极性，不断提升本科教育整体水平，结合我校实际，特制定本办法。
　　第二条基层教学组织是以学术为主导、柔性灵活的教师教学共同体，是组织和实施教学活动的具体单位。本办法所指基层教学组织是在学院（部）下设的教学系、通识课教学部、实验教学中心、创新实践中心。
　　第三条基层教学组织的设立条件
　　1.教学系的设置应有一定的学科专业覆盖面和教师构成面，名称应符合学科内涵，一般应依据教育部《普通高等学校本科专业目录》，以专业类为基准设置。特殊情况可按专业设置，但原则上要求该专业专任教师人数不得少于10人，且具有高级职称专任教师人数不得少于2人。
　　实施学部管理体制的教学单位，根据专业办学特点和教学工作实际，可设置教学院系，相关教学院系可自主设置教研室、课程教学团队或课程组等教学组织。
　　2.承担思想政治理论课、大学外语、大学体育、教师教育、心理健康教育、计算机、高等数学、大学物理、化学、大学国文等全校性通识必修课或公共基础课教学任务的教学单位，可根据教学需要设立相应的课程教学部。
　　3.实验教学中心由各类实验室组成，原则上每个二级学院（部）设立的实验教学中心数不得多于专业大类数，鼓励整合资源，一个学院（部）设立一个实验教学中心。
　　4.为加强大学生专业教育与创新创业教育的深度融合，可根据创新创业教育工作的实际需要设立创新实践中心。
　　第四条基层教学组织设立与调整程序
　　1.二级学院（部）应围绕本单位学科专业特点、所开设的课程（群）规模和专任教师数量，统筹规划，科学论证，集体研究，合理设置各类基层教学组织，避免小而全和重复分散。2.二级学院（部）提出基层教学组织设置或调整方案，主要包括基层教学组织名称、设立目的、人员组成等（每位教师只能归属于一个基层教学组织），报教务处审核、公示，经校长办公会审定后，予以发文公布。
　　第五条基层教学组织负责人配备及遴选条件
　　1.教学系设主任1人（可依据涵盖专业数增设副主任，且正、副主任必须兼任相应专业的负责人）；通识课教学部、实验教学中心和创新实践中心设主任1人。
　　2.基层教学组织负责人遴选条件
　　（1）具有良好的思想政治素质和职业道德水平，爱党、爱国、爱校、敬业，师德高尚，作风正派。
　　（2）热爱教育事业，熟悉教育教学规律，具备强烈的事业心和责任感，善于学习，勤于钻研，勇于改革与探索。
　　（3）具有较强的组织管理能力和团队合作意识，责任心强，办事公正，得到基层教学组织成员的信任和支持。
　　（4）具有较丰富的高校教学工作经验，熟悉本专业领域的发展动态。
　　（5）原则上应具有副高及以上专业技术职务（特殊情况须在二级学院部基层教学组织设置或调整方案中予以说明），年龄不超过55周岁。
　　第六条基层教学组织负责人的主要职责
　　基层教学组织负责人在二级学院（部）党委和行政的统一领导下，分别在以下范围内履行职责：
　　1.教学系
　　（1）组织制定教学系年度工作计划，做好工作总结。
　　（2）组织编制所属专业建设与发展规划，全面推进“金专”建设。
　　（3）组织编制本科专业人才培养方案、课程教学大纲，按照专业教学质量国家标准，组织制（修）订学校相关专业和课程质量标准，落实人才培养质量监控与保障制度。
　　（4）根据学院（部）教学管理要求和教学计划安排，合理安排教学任务，并制定听课计划，组织教师相互听课，观摩教学，开展同行评议。
　　（5）组织开展课程及其团队建设工作，有计划、有措施、有成效地推进各类“金课”和教学团队建设。
　　（6）组织开展教学研究工作，按照《湖北民族大学主题教研活动管理暂行办法》积极开展主题教研活动，学习教育理论，研究探讨教学问题，不断提升教师教学能力和水平。
　　（7）完成与所属专业、课程建设等相关的其他工作。2.通识课教学部
　　（1）按照学院（部）要求，组织和协调相关教师完成相应的全校性通识课教学任务。
　　（2）组织制订相应的通识课教学大纲和课程建设规划，积极推进课程改革，加强各类“金课”和教学团队建设。
　　（3）按照《湖北民族大学主题教研活动管理暂行办法》积极开展主题教研活动，制定听课计划，组织教师相互听课，观摩教学，开展同行评议。积极推进通识课教学内容、方法和手段改革，不断提高教学质量。
　　（4）完成与通识课教学相关的其他工作。
　　3.实验教学中心
　　（1）组织编制实验教学中心建设与发展规划，并组织实
　　施。
　　（2）落实实验教学工作任务，规范实验教学秩序，定期
　　进行实验教学检查。
　　（3）组织实验教师开展实践教学研究，积极协同教学系（部）推进实验教学体系、教学内容、教学方法改革，提高实验教学质量。
　　（4）组织制定并落实实验室管理制度，负责落实实验室安全管理，加强实验室开放管理，提高实验室使用效益。
　　（5）编制实验教学中心年度运行与建设情况报告。
　　（6）负责实验教学中心各类档案管理。
　　（7）完成与实验教学、实验室建设与管理相关的其他工作。
　　4.创新实践中心
　　（1）组织制定并落实本学院（部）大学生创新创业教育
　　发展规划和年度工作计划，并做好工作总结。
　　（2）组织开展本学院（部）大学生各级各类创新创业项目的申报和管理，积极组织开展创新创业课程教学和研究工作。
　　（3）组织开展相关学科专业的学科竞赛活动。
　　（4）组织开展各类创新创业实践活动。
　　（5）完成大学生创新创业教育的其他相关工作。
　　第七条学校对基层教学组织负责人（不含已纳入科级以上干部管理人员）及专业负责人给予一定的专项绩效奖励。具体奖励标准按照《湖北民族大学绩效工资分配实施办法》执行。
　　第八条各学院（部）可结合实际，进一步细化基层教学组织负责人的职责任务、工作流程以及相关待遇等，并为基层教学组织运行提供必要的经费支持，确保基层教学组织有效运行，真正成为学校教学建设、教学研究、教学改革的前沿阵地和教师发展的重要基地。
　　第九条本办法自发布之日起施行，由教务处负责解释。原有相关办法自行废止。
　　湖北民族大学校长办公室2019年12月25日印发